飲食クレーム対応練習接客評価

クレーム対応の練習評価表(Excel・無料)

苦情への対応を、起きる前に練習して評価するための表のお手本です。場面を7つ記入済みで、自分で決めてよい範囲と、その場で決めたときに店の負担が動く理由まで書いてあり、その場の判断に任せない形にしてあります。編集用の空欄ファイルも付いています。

Excel(エクセル)形式 / PDF対応 / 更新日 2026-09-06

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このシートは誰向けですか

  • 一人で持ち場に入れる前に対応を確かめたい店長
  • 対応が原因で話が大きくなった案件を抱えている飲食店
  • その場でどこまで決めてよいか分からないアルバイト
  • 対応を店長1人が抱えている店の経営者

どのような場面で使いますか

一人で持ち場に入れる前と、対応が原因で話が大きくなった後に使います。接客ができることと、苦情に答えられることは別です。お手本では、自分で決めてよい範囲を場面ごとに1列取り、その場で決めさせない形にしています。

含まれる項目

このExcelには、次の内容が記入済みで入っています。自社に不要な項目は削除して構いません。

  • 苦情対応の練習(7行・6列の記入例つき)
  • 列は No/場面/言う順番/自分で決めてよい範囲/越えると動くもの/練習
  • 練習の定義 4段階(まだ練習していない/型を読める段階/範囲の内で答えられる/渡すところまでできる)
  • 使い方 6段階(範囲を決める/言う順番を決める/読ませる/練習で通す/数える/実際に任せる)
  • 集計とよみ方 5件(数だけでなく、放っておくとどうなるかまで記入済み)
  • 次の打ち手 5件(いつまでに・何で確かめるかつき)
  • 印刷範囲とページの区切りを設定済み
  • お手本(記入済み)と編集用テンプレートの2ファイル

ファイル形式

形式Excel(.xlsx) 2ファイル(お手本・編集用) / PDF(印刷用)
対応Microsoft Excel 2016以降 / Googleスプレッドシート / LibreOffice Calc
用紙A4。シートごとに印刷でき、全部で5枚になります
シート使い方 / 判定のものさし / 本体 / 集計とよみ方 / 次の打ち手
マクロ使用していません
ファイルサイズお手本 約 15KB / 編集用 約 15KB / PDF 約 254KB
更新日2026-09-06

使い方

  1. 自店で実際に起きた場面から選んで書きます。起きていない場面を並べても練習になりません。
  2. 自分で決めてよい範囲を、場面ごとに先に紙にします。範囲が決まっていない場面の行は作らないでください。
  3. 言う順番を決めます。その場で言葉を選ばせると、人によって受け取られ方が変わります。
  4. 金額に関する場面は、答えの型を紙にしてください。その場で考えさせると、言い切ってしまいます。
  5. 強く出る相手役の練習を必ず入れます。越えるのは、たいていその形の時です。
  6. 各場面を2人以上が通せる形にします。1人だと、店長が休んだ日に対応が止まります。

カスタマイズ方法

  • デリバリーや持ち帰りを扱う店は、届いた後に連絡が来る場面を1行足してください。その場で確かめられません。
  • 予約を受ける店は、予約の行き違いの場面を1行足してください。金額ではなく席の話になります。
  • 複数の店舗を持つ会社は、店舗を越えて連絡が来る場面の渡し先を、紙に書いておいてください。
  • 深夜まで営業する店は、店長が居ない時間帯の渡し先を、時間帯ごとに書いてください。

利用上の注意

ご利用の前にお読みください
  • この表には、実際の客が特定できる内容を書かないでください。場面と対応の範囲だけで練習はできます。
  • 食品による健康被害が疑われる連絡は、この表の練習の範囲を越えます。受けた内容と日時を書き取り、決められた手続きに従ってください。
  • 掲載している内容は、一般的なOJT・研修・スキル管理・評価の業務をもとに作成した参考例です。法令で定められた様式ではありません。
  • 実際の業務内容に応じて調整してください。自社の評価制度・就業規則・社内規程がある場合は、そちらを優先してください。
  • 内容は更新することがあります。このページの更新日(2026-09-06)をご確認ください。
  • 本様式の利用によって生じたいかなる損害についても、当サイトは責任を負いません。

よくある質問

接客ができていれば、苦情にも答えられるのでは?

別の技能です。接客は決められたことを気持ちよく進める技能ですが、苦情は決めてよい範囲の内側に留まる技能です。お手本では21回の練習のうち4回で範囲を越えていて、すべて金額に触れる方向でした。良かれと思った一言が、そのまま店の負担になります。

その場で対応したほうが、話が大きくなりませんか?

範囲の内側なら、その場で対応してください。範囲を越える話だけを止めます。お手本でも、料理が遅い場面や注文違いの場面は、その場で決めてよい範囲を広く取っています。止めているのは金額と、原因の説明と、後日の連絡への答えだけです。

練習では通るのに、実際の場面で越えます。

相手役の形を変えてください。穏やかな相手役だけで練習していると、強く出られた時に戻せません。お手本でも、強く出る相手役の練習を3回続ける打ち手を入れています。実際の場面で越えた1回も、会計の場面でその場で返したものでした。

後日の連絡には、その場で答えてはいけませんか?

書き取って渡すところまでにしてください。その場で答えると、後から確かめられなくなります。とくに体調に関する連絡は、食品衛生法にもとづく手続きが関わることがあります。お手本でも、受けた内容と日時を書き取り、店長へ渡す範囲に限っています。