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退職者からの引継ぎ教育表|無料Excelテンプレート

辞める方が持っている作業を、残る人へ教える計画を立てます。

無料でダウンロード(Excel)

登録不要・14KB・Excel形式(入力用/記入例/使い方の3シート)

退職者からの引継ぎ教育表を使う場面

退職日から逆算して、何を誰に教えるかを決める表です。書類の引継ぎではなく、体で覚えている作業を渡すための表なので、実演と確認の欄を持たせています。

CONTENTS

退職者からの引継ぎ教育表に入っている項目と記入例

左が列、右が「記入例」シートに入っている内容です。不要な列は削除して使えます。

退職予定日2026-10-31
退職者高橋 一郎
所属製造部
引継ぐ作業包装機の調整
難易度
選択:高/中/低
引継ぎ先佐藤 太郎
教育予定日2026-09-20
実施日(空欄のまま)
実演の有無
選択:実施済/未実施
未実施
手順書の有無
選択:有/無/作成中
習得の確認
選択:確認済/未確認/再確認が必要
未確認
残日数
自動計算
(空欄のまま)
未引継ぎ件数
自動計算
(空欄のまま)
責任者鈴木
状態
選択:計画中/実施中/完了
計画中
備考(空欄のまま)

ブックの内容

  • 入力用シート(30行ぶんの罫線と書式)
  • 記入例シート(上の表の内容が1行入っています)
  • 使い方シート
  • 入力欄と自動計算欄を色分け
  • 日付欄と数量欄に書式を設定
  • 手順書の有無の「無」、習得の確認の「未確認」、状態の「完了」に色が付きます
  • 見出し行でウィンドウ枠を固定
  • A4横・幅1ページで印刷

退職者からの引継ぎ教育表の使い方

  1. 作業ごとに1行にします。「業務全般」とまとめると、何が渡っていないか分かりません。
  2. 手順書の無い作業から先に手を付けます。そこが、辞めた瞬間に消える知識です。
  3. 実演させて、習得の確認を「確認済」にするまでが引継ぎです。説明を聞いただけでは渡っていません。

退職者からの引継ぎ教育表で抜けやすい項目

一般には、次の3つが後から足されることの多い項目です。退職者からの引継ぎ教育表には最初から入れてあります。

  • 手順書の有無(口伝えだけの作業が、退職と同時に消えます)
  • 習得の確認(説明した時点で引継ぎ完了にしてしまいます)
  • 難易度(残り期間で終わらない作業に、着手が遅れます)

この様式について

育成板(SYOJIN / 商陣)が作成し、無料で配布しています。運営者と作成・更新の方針は運営者情報に掲載しています。項目の追加やお気づきの点はお問い合わせからお知らせください。

退職者からの引継ぎ教育表は、一般的なOJT・研修・スキル管理・評価の業務をもとに作成した参考様式です。法令で定められた様式ではありません。社内規程、契約条件、法令上の要件がある場合は、それらを優先して確認・編集のうえご利用ください。本様式の利用によって生じた損害について、当サイトは責任を負いません。