倉庫作業員育成シート（Excel・無料）

この育成シートは誰向けですか

• 倉庫の作業員を受け入れる物流センターの管理者
• 新人の指導を任された班長
• アルバイトの入れ替わりが多く教え方が定まらない現場責任者
• 誤出荷と在庫の不一致を減らしたい倉庫長

どのような場面で使いますか

倉庫や物流センターで、作業員を新しく受け入れるときに使います。完成例では、フォークリフトが動く通路で安全に立てる段階から、入荷から出荷までの持ち場を一人で回せる段階までを週ごとに設定しています。人と車が同じ床で動く場所なので、第1週を安全と通路の決まりに充てています。

含まれる項目

このExcelには、次の内容が記入済みで入っています。自社に不要な項目は削除して構いません。

• 育成方針・到達目標（6テーマ：安全／棚と番地／入荷／ピッキングと梱包／出荷／在庫を合わせる）
• 3か月のフェーズ構成（場所を覚える期／流れを覚える期／任される期）
• 週次育成計画 全12週（第1週 安全と通路の決まり 〜 第12週 差異と振り返り）
• 各週のOJT内容 合計60項目（実際にやることを動詞まで記入済み）
• 各週の成果物 13種類（安全確認メモ／棚番地の早見メモ／保管区分メモ／検品記録 ほか）
• 各週の評価・フィードバック担当
• スキルチェック 7項目（到達基準とチェック時期つき）
• 評価項目 6観点（何をもってできていると判断するかを記入済み）
• 完成版（記入済み）と編集用テンプレートの2ファイル

Excel画面のプレビュー

完成版のExcelを、シートごとにそのまま表示しています。5枚すべて見られます。伏せている箇所はありません。

ファイル形式

入力方法

1. まず完成版の3か月育成例を確認します。第1週で安全、第2週から棚と番地、第4週から入荷、第6週からピッキング、第9週から出荷に入る組み方です。
2. 第1週は削らないでください。人とフォークリフトが同じ床で動く場所では、通路の決まりが命に関わります。
3. 第2週の「よく出る品番20件」は、扱う品数に合わせて数を書き換えます。品数の多い倉庫では区画ごとに分けてください。
4. 第6週のピッキングの目安（1日50行）は自社の実績に合わせて書き換えます。
5. スキルチェックの確認時期を、繁忙期と棚卸を避けて設定します。
6. 毎週、自分の間違いの件数を本人と一緒に見ます。責める場ではなく、どこで起きたかを分ける場にしてください。

カスタマイズ方法

• フォークリフトを運転させる場合は、第3週の後に法定の資格の確認と構内での練習を2週足します。
• 通販の出荷が中心の倉庫は、第6週と第7週を2週ずつに広げます。1個口の出荷が件数を決めます。
• 食品を扱う倉庫は、第3週に温度管理と衛生の確認を足し、2週に広げます。
• 在庫を紙の台帳で管理している倉庫は、第5週と第11週に台帳の書き方を足します。
• 在庫板の棚卸表・入出庫管理簿を使っている会社は、第11週の記録をそちらに置き換えられます。

利用上の注意

よくある質問

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